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やる気が出ない原因と、モチベーションが自然に続く内的動機付けとは?
心療内科医カズ
3か月前
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3か月前
動機の質を設計せよ ――限られた資源で勝つ組織人事論
ふじさわたく
5か月前
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【教育史】なぜ今、「主体的・対話的で深い学び」なのか?―戦前教育からモンテッソーリ教育、現行学習指導要領まで―
ジョーくん_教育ICT
9日前
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AIで仕事を効率化しても、なぜモチベーションは上がらないのか
太田 昂志|うるる CHRO
6か月前
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高次脳機能障害の中核症状である「記憶障害、注意障害、遂行機能障害、社会的行動障害」と2026年新支援法下の社会参加の工夫模索
高次な人間脳機能と生成AIの共存未来
4か月前
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【第8回】内的動機付け-頑張る心を育てる3つの鍵(自己決定理論より)
Neco先生@小学校教師
11か月前
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信じて待つ教育法──SDTとZPDから導き出した"自ら学びたいという気持ち"の育て方
軸のひと
9か月前
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子どものやる気を引き出すには?──自己決定理論を子育てに活かす
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Homo Discere (ホモ・ディスケレー)
8か月前
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「来たい人が、来る。」――チームに背中を押してもらって気づいた、本当の支援の形
すみれん
7か月前
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内的動機付けとは──具体的な方法と見えてくる未来
軸のひと
9か月前
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#業務設計者論|揺らぎの中に立つ ── 不安を「設計」の材料に変える
しくみのスキマ
7か月前
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SDTを深層から読み直す──自律性・有能感・関係性の“限界と本質的可能性”
軸のひと
9か月前
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高次脳機能障害と片麻痺の治療や再獲得という旅路に、楽しい感情を加える遊びやゲーム要素
高次な人間脳機能と生成AIの共存未来
8か月前
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8か月前
外発的動機付けの限界が「中年の危機」であり、それは内発的動機付けの玄関となる。
ジェッツさん☆何かおもろいことを企む人
1年前
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1年前
#180 【子育て・思考】100点を取るということ
ゆーこ | 1年間note毎日更新チャレンジ
1年前
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1年前
【学習塾4-1】「“自分で決めたこと”が続かない理由」──
仁谷 想
1年前
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【学習塾4-3】「自分との約束」って、どうすれば続くの?──モンジの“まこと”シール大作戦
仁谷 想
1年前
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"変革者"小田凱人:パラリンピック金メダルで示した真の勝利
笠原彰 プロメンタルコーチ
1年前
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1年前
目標達成の為「あるべき姿」「数値目標」「内的動機」「システム」を徹底的に考えた 2024.1筋トレ編
外資IT/MBA/国際結婚/起業したJacky
2年前
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2年前
まずは自分の意欲から!内的動機づけは「感情と感覚」から探そう。
鈴木 真 | 対話による組織開発とリーダーシップ開発
3年前
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大人が『毎日掃除』を習慣化したら、子どもの習慣にもなっちゃった。
hona/ほぼ毎日投稿1000日越え/保育/キャンプ/筋トレ
3年前
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3年前
なんたら教育という「枠組み」より、「目の前の子ども」の内なる力を信じたい。本当の学びは、好奇心・主体性から得る知識と、内的動機による行動から生まれる。
hona/ほぼ毎日投稿1000日越え/保育/キャンプ/筋トレ
3年前
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3年前
🔮 私たちが不機嫌になる理由と、その解決法: いつも笑顔でいる人が実践している10の秘訣 🔮
笠原彰 プロメンタルコーチ
3年前
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3年前
ダラダラしてしまうのは、タスク過少なのかも。「やろう」と思える今こそ、「継続」を意識してタスクを少しずつ増やそう!
hona/ほぼ毎日投稿1000日越え/保育/キャンプ/筋トレ
3年前
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3年前
採用面接で本音を見極めるには「〇〇〇を与える」に限る。アメリカ人社長が日本人採用で用いる評価基準が興味深い・・・という記事を読んで。
おおさわ
4年前
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4年前
アドラーの「課題の分離」と内発的動機付け
しもきん
6年前
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6年前
【経営とビジネスのヒント】経営理念について②
新宅剛|動きながら考える経営コンサル
6年前
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6年前
#317 内的動機付け
¥
800
若者の進路サポート団体スイッチ【だーやま】
6年前
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大学が喉から手が出るほど欲しい「アドミッション・ポリシー」に合致する人材の正体
キャリスタ:会社運営メンバーシップ
3か月前
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3か月前
今のあなたは、あなたが望んだ形。――「変われない」のではなく「変わらない」ことを選ぶ、無意識の戦略。
beさん
6か月前
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6か月前
教師116日目~内的動機付け~
じぇい
6年前
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