余白こそ価値を生む源泉です

こんにちは、とおるです。

結論から言います。
心も頭も余白がないと、
人は簡単につまずきます。

特に仕事が忙しい時、
「やるべきこと」に追われて
余裕を失ってしまいます。

そしてその結果、
大切な判断や行動を誤ってしまうのです。

私は飲食店で15年間働いてきました。

私の働いている会社は閑散期、繁忙期関係なく
定例の報告物、会議があります。

そして繁忙期に入ると
人員不足の店舗の店長は
報告物が遅れる、もしくは報告しないって
現象が起こるんです。

そうなると、新人店長からよく
こんな相談を受けます。

「報告漏れを防ぐためにメモしてるのに、
どうしても忘れてしまうんです」

これ実は単なる物忘れではありません。

優先順位が低いと感じていることは、
無意識に後回しになり
記憶からも抜け落ちるんです。

そしてその状態は危険です。

余裕がないままお客様対応や
スタッフ対応をして、
本社クレームや
アルバイトが辞めていくことに繋がります。

そんな時、私は必ずこう伝えます。

「忘れてしまうのは、
あなたの中で優先度が低いから」

「なので切り捨ててもいいことは切り捨てて、
余白を残すことが大事なんだよ」

「言い換えれば余白の中にこそ
価値があると言えるかもしれないよ」と。

心や時間に余白がないと冷静な判断ができず
物事を俯瞰して見ることも難しくなります。

逆に余白がある人は状況を整理し、
価値ある行動を選べるのです。

余白を作る習慣が身につくと…

• 仕事の質が上がる

• 店長としての判断力が磨かれる

• 不要な仕事が減りストレスも減る

私が関わった新人店長たちは、
今では報告物の催促メールが来ても
慌てません。

「たいしたことないっすね。
こんなメールするくらい本社も暇なんでしょう」と笑えるほど余裕を持って対応しています。

もし今あなたが
常に「いっぱいいっぱい」なら、
まずは自分のこだわりや抱えている仕事を
見直してみてください。

実は切り捨てても問題ないことなんて
たくさんあります。

そう言ったことを切り捨てた時
余白が生まれます。

余白を自分から作れることが、
現状を打破するきっかけだったりするんです。

なので今日から、1つでいいので
「優先度の低いこと」をやめてみましょう。

そうして生まれた余白が、
あなたの未来を変える一歩になります。

PS.子どもが
「お父さんすごいね」
って言ってくれる日なんて来るんだろうか。
そんな日はあなたの手で作るものです。

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