今年こそ！ワークマン”ペルチェベスト”元年、令和7年改正から読む「3万円以下で作れる最強の熱中症対策レイヤー

法改正で変わった職場の夏、ワークマン「ペルチェベストPRO3」と最新クール繊維で見直す2026年熱中症対策の全体像 ※写真はイメージです

令和7年6月に職場の熱中症対策が罰則付きで義務化されました。今回のNOTEは、ワークマンのペルチェベストPRO3が「なぜ今年注目されるのか」を法的背景から読み解き、クール繊維・空調服との違いも整理します。「買えばいいだけ？」ではなく、現場で機能させるための装備設計の発想まで、実務に落ちる形で掘り下げます。

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夏前になると、毎年どこかの会社のロッカーに、去年買ったまま使われていない空調服がぶら下がっています。充電コードは失くした。バッテリーはヘたっている。「面倒くさいから」と素肌に貼る冷却シートだけで現場に出る人を、何人も見てきました。

熱中症対策は「持っている」と「使われている」のあいだに、深い溝があります。

2026年の夏は、その溝をどう埋めるかが問われます。法制度が変わり、「気をつけましょう」では済まない時代に入ったからです。

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※価格は19800円〜

制度が変わった：令和7年6月という節目

令和7年6月1日、労働安全衛生規則が改正されました。変わったのは精神論の有無ではなく、法的義務の範囲です。

対象となるのは、WBGT（湿球黒球温度）28度以上または気温31度以上の環境で、継続して1時間以上または1日4時間を超えて行われる作業です。この条件下で事業者には、熱中症のおそれがある労働者を早期に発見するための報告体制の整備、作業からの離脱・身体の冷却・医師への受診・搬送先確認などの実施手順の作成、そして関係作業者への周知が義務づけられました。(厚生労働省「職場における熱中症対策の強化について」令和7年)

罰則もあります。措置を怠り死亡災害が起きた場合、労働安全衛生法第120条に基づき6か月以下の懲役または50万円以下の罰金が科される可能性があります。過去には熱中症死亡事故で数千万円の賠償命令が出た事例もあります。(SR鈴木社労士事務所「令和7年6月1日施行 職場の熱中症予防対策が義務化」)

厚生労働省が発表した令和6年の数字も重く響きます。職場での熱中症による死傷者（死亡・休業4日以上）は1,257人。前年比で約14%増加しています。「去年より暑かったから」で片付けられる話ではありません。(同上)

大切なのは、この法改正が「冷却グッズを買え」とは言っていない点です。報告体制、手順書の整備、現場への周知、制度が求めているのは、運用の仕組みです。道具は、その仕組みを機能させるための部品のひとつに過ぎません。

今回概要まとめ図