【障害学生×職場実践体験プログラム】「働く」を体験する3日間。SojiProってどんなカリキュラム？

こんにちは
NotoカレッジキャリアセンターNEXTです。

今回はSojiPro（総合実践プログラム）と、SojiPro７月活動内容についてご紹介します。

SojiProは、毎月3日間実施している実践型カリキュラムです。
この3日間は、センターを職場、スタッフを課長と想定し、利用者の皆さんはスーツで通所します。
課長から仕事の指示を受け、一日のスケジュールに沿って業務を進めることで、実際の職場に近い環境を体験します。

仕事を進める中では、報連相やメモを取ること、社会人としての立ち振る舞いなど、普段のカリキュラムで学んできたことを実践します。
分からないことがあれば質問や相談を行い、同じ部署のメンバーや他部署とも協力しながら仕事を進めていきます。

「仕事をする」だけでは終わりません
SojiProで大切にしているのは、仕事を体験することだけではありません。
SojiPro終了数日後には部署ごとに振り返りのカリキュラムを行い、
・良かったこと
・改善できそうなこと
などを話し合います。

失敗してしまったことも、振り返ることで次の成長につながります。
最初から完璧にできる必要はありません。
『 挑戦し、改善し、また挑戦する 』
その繰り返しが、自信につながっていきます。

7月のSojiProでは、Notoカレッジが主催する8月の夏祭りに向けた準備を行いました。
通常業務に加え、
・チラシ作成
・飾り付け作成
・催し物の準備
など、それぞれが役割を持ち、協力しながら取り組みました。

イベント当日に向けて、チームで意見を出し合いながら準備を進める姿が多く見られました。

【「働く」をイメージできる3日間】
SojiProでは、仕事の進め方だけでなく、報連相やコミュニケーション、チームワークなど、働く上で大切なことを実践を通して学ぶことができます。
実際に体験するからこそ見えてくる課題や、自分の得意なこと。
その一つひとつの気づきが、就職への大きな一歩につながっていきます。

NotoカレッジキャリアセンターNEXTでは、発達障害・精神障害のある大学生、専門学生、
既卒の方を中心に、就職に向けた準備から就職活動、就職後の定着までサポートしています。
「自分に合う仕事が分からない」
「就職活動を一人で進めることに不安がある」
「大学を休学・退学した後の進路に悩んでいる」
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そんな悩みを抱えている方やご家族、学校・支援機関の方からのご相談を受け付けています。
見学や個別相談では、現在の状況や困りごとをお聞きし、NEXTでできる支援や今後の進め方をご案内します。
まだ利用を決めていない段階でも、まずはお気軽にご相談ください。

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