计算机毕业设计ssm基于SSM的大学生勤工助学管理系统 校园兼职智能管理平台 高校学生勤工俭学岗位协同系统

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随着高校扩招和学费上涨，勤工助学已成为学生缓解经济压力、提升实践能力的重要渠道。传统纸质或微信群管理模式信息割裂、流程松散，学生找岗难、企业选人慢、学校监管累，急需一套一站式数字化方案。“ssm基于SSM的大学生勤工助学管理系统”由此诞生：Spring+Spring MVC+MyBatis 打通数据流，Vue 让前端轻快，MySQL 把岗位、学生、考勤、薪资统统一表贯通。

系统把“岗位—报名—面试—考勤—薪酬”串成闭环，功能全部摊开如下：

• 首页门户：导航、轮播、通知公告、快捷入口。

• 学生管理：学号、姓名、专业、联系方式、头像、密码、登录状态。

• 用人单位管理：企业名称、性质、地址、联系人、电话、营业执照、审核状态。

• 岗位分类：分类名称、图标、增删改查。

• 岗位信息：岗位名称、分类、工作环境、要求、地点、内容、企业、日薪、收藏、点赞、点击、评论。

• 岗位报名：个人简历、应聘留言、申请日期、审核状态、回复。

• 学生退报：退报原因、时间、关联岗位。

• 面试通知：通知内容、时间、地点、企业、学生、回复。

• 面试结果：结果、通知留言、时间。

• 考勤信息：考勤编号、分类、时间、备注、学生、企业。

• 工资结算：工作天数、日薪、总额、评价、支付状态。

• 公告资讯：标题、简介、分类、内容、图片、点击、点赞、收藏。

• 系统管理：轮播图、系统简介、客服中心、系统日志、配置文件。

• 个人中心：资料修改、密码重置、我的收藏、我的报名、我的退报、面试进度、考勤记录、薪资明细。

一句话：从岗位发布到工资到账，所有环节在线闭环，学生省心、企业省力、学校省纸，真正做到让勤工助学“e”路畅通。

注:以上是纯课题毕业设计功能介绍，并非实际开发完成，最终开发完成的毕业设计程序以下面的的环境软件、功能图和界面为准。

系统所需要的环境软件：idea、eclipse+mysql5.7、8.0+Navicat+JDK1.8+tomcat7.0

3系统需求分析

3.1需求分析概述

大学生勤工助学管理主要是为了提高用户的工作效率，满足用户对更方便、更快、更好地存储所有信息和数据检索功能的要求。通过对多个助学系统的合理分析，确定了大学生勤工助学管理的各个模块。考虑到用户的可操作性，经过深入调查研究，遵循系统优化和开发的原则。

为了实现当前网络的分析功能和便利性，大学生勤工助学管理使管理员、学生和用人单位能够在平台上直接查看他们需要的数据信息，不仅可以节省管理时间，还可以改变传统的管理模式。如果用户想要交换信息，他们需要满足双方交换信息的需要。由于时间有限，很难亲自会面和沟通，因此很难满足用户的需求。因此，迫切需要开发一个大学生勤工助学管理，以满足用户的需求，提高用户的使用率。大学生勤工助学管理必须更快、更有效地向用户或潜在用户提供信息。为大学生勤工助学管理建立更好的沟通平台，提高用户信息交流系统的服务效率。该系统可以满足大多数用户提出的问题，用户可以根据自己的需要获得相应的服务，为大学生勤工助学管理提供了一条快捷的途径。

3.2系统可行性分析

大学生勤工助学管理研发出来可以为广大人民群众解决物流配送管理的问题，大大降低人民时间成本，不需要将无谓的时间浪费在道路上，并且大学生勤工助学管理可以更大化的将信息展露在人们的眼前供其选择。它是一款多用户使用的系统，比较符合业务逻辑，是通过互联网解决复杂和单调问题的典型案例。

3.2.1技术可行性

技术可行性是分析系统都需要用到哪些技术知识，语法是否规范标准，代码量多大，是否具有可移植性，在 MVC 在这种设计模式下能够真正的实现数据层和表示层的分离，以及前端页面是否可以做到美观实用，是否吸引眼球。系统是否足够稳定，后端管理页面是否足够方便管理，数据库的构建是否可以符合系统要求，是否需要搭建集群等等。

3.2.2经济可行性

通过结合以上对系统的技术和可行性分析来判断对系统经济状况的预算是否大于系统开发资金的比例。因此，通过分析系统的业务模式和开发者模式，不会浪费大量资金，系统的使用价值大于资本价值。

3.2.3运营可行性

可操作性是指将系统开发所涉及到的所有功能全都实现，代码收尾工作完成后对用户消费水平，系统的业务能力是否与用户消费水平所对等，是否可以满足大部分消费者的需求，页面是否美观，能否让用户满意，代码显示是否为轻量级，操作和功能是否简单便捷，是否同时适用。系统能否同时应用于windows、linux等操作系统，这取决于系统的可移植性。JAVA 编程语言的适应性非常强，基本上能够较好的适应目前市场环境中所流行的各个平台。也就是说JAVA的可移植性很强，那么系统的价值越高，可行性也就越强。

3.2.4法律可行性

该大学生勤工助学管理是面向大众开源化和不收取任何费用的。它的主要目的是帮助人们解决大学生勤工助学问题。完全符合法律可行性要求，系统内部权限划分不会导致内部用户泄露系统机密。对于用户信息，系统有保护措施，用户密码在数据库中加密，并有严格的自我控制和商品价格解释。

3.3系统功能需求分析

在功能方面，不需要用户在指定场所进行大学生勤工助学管理，要保证可以在很大程度上满足用户解决大学生勤工助学管理问题，满足用户需求，改善人们生活。

大学生勤工助学管理系统综合网络空间开发设计要求。目的是将传统管理方式转换为在网上管理，完成大学生勤工助学管理的方便快捷、安全性高、交易规范做了保障，目标明确大学生勤工助学管理系统可以将功能划分为管理员功能、用人单位功能和学生功能。

（1）管理员关键功能包含学生、用人单位、岗位分类、岗位信息、岗位报名、学生退报、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、系统管理、个人中心等进行管理。管理员用例如下：

图3-1 管理员用例图

（2）学生功能包括个人信息、修改密码、岗位报告、学生退报、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、我的收藏等进行管理。学生用例如下：

图3-2 学生用例图

（3）用人单位功能包括岗位信息、岗位报名、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、个人中心等进行管理。用人单位用例如下：

图3-3 用人单位用例图

3.4系统其他需求分析

3.4.1性能要求

在开发了一个功能较为良好系统之后，首要考虑的就是它的性能要求，比如当用户使用它进行点击或提交功能时，它会产生多久的延迟，系统响应速度快不快，如果短时间同时有较多用户访问系统是否会产生系统崩溃，是否采用高并发接口，另外，存储功能进行中的代码量是否满足算法和数据结构，以及是否占用较大内存等：

（1）系统应具备快速的反映时间，对于并发特征得到解决。

（2）系统对用户密码是否进行了加密并进行大量安全处理。

（3）系统代码量是否简洁，不会占用计算机太多内存。

3.4.2安全要求

对于安全要求要进行可靠性分析，可靠性分析有利于可实现安全性、可靠 性设计与系统功能设计在数据源上的统一。就本系统的安全性能而言，数据的账户和密码需要以明文形式显示，并严格加密。更改密码、修改个人数据、添加信息需要相应权限。

3.4.3作业环境要求

（1）系统：Windows系统足够，兼容性强

（2）Web服务器：内置tomcat，无需安装、运行和使用

（3）数据库服务器：MySQL 5.5及以上，图形界面为SQLYG

（4）浏览器：谷歌或Firefox开发者浏览器

（5）JDK1.8及以上，内置插件maven等。

3.5系统流程分析

（1）个人信息流程图

用户在成功进入系统以后，可以获得姓名，性别，年龄等个人信息。获得个人信息的流程见图3-4所示。

图3-4个人信息流程图流程图

用户进行登录操作的流程图如图3-5。

图3-5 登录界面流程图

用户进行注册操作的流程图如图3-6。

图3-6 用户注册流程图

3.6本章概述

本章主要介绍大学生勤工助学管理的使用案例和系统的相关可行性要求。我已经从技术、经济、法律和运营四个方面确认了该系统可以在线运行。

4 系统设计

4.1系统结构图

大学生勤工助学管理分为三个部分，即管理员管理、用人单位和学生管理。该系统是根据用户的实际需求开发的，贴近生活。从管理员处获得的指定账号和密码可用于进入系统和使用相关的系统应用程序。管理员拥有最大的权限，其次是学生和用人单位。管理员一般负责整个系统的运行维护和总体协调。

系统结构如图4-1所示。

图4-1系统结构图

4.2数据库设计

所有的系统设计但凡有数据都离不开数据库，数据库是所有项目想实现如数据获取，数据传输等功能的基石。只有合理化的数据库设计才能满足商业化的要求，数据库的主键外键连接方式特别的重要，尽量避免多对多的复杂性，字段名合理规范，且通俗易懂等，字段应根据业务进行设定，不允许操作多字段而对系统产生占用多余的内存[12]。

4.2.1数据库设计原则

设计原则自然就是要符合范式的要求，多表之间的关系要合理，理应符合系统的实际情况。

4.2.2数据库的概念设计

利用E-R模式进行数据库的概念结构设计。E-R模型法的组成元素有：实体、属性、联系，E-R模型用E-R图表示，是一个关于工作环境中的事件的信息，而一个属性是关于物理特征的说明。在系统的设计过程中，资料库发挥了关键作用。

在一个资料模式中，一个被称作“实例”的实体，与真实的“事件”或者“物体”相匹配，可以与其它物体区分开来。例如，公司中的每个员工，家里中的每个家具。在系统中将对“用人单位、学生退报、系统日志”等几个主要的实体属性进行布局，如图4-2所示：

图4-2系统局部E-R图

5系统的实现

5.1系统功能实现

当人们打开系统的网址后，首先看到的就是首页界面。在这里，人们能够看到大学生勤工助学管理的导航条，通过导航条导航进入各功能展示页面进行操作。系统首页界面如图5-1所示：

图5-1 系统首页界面

在注册流程中，用户在Vue前端填写必要信息（如用户名、密码等）并提交。前端将这些信息通过HTTP请求发送到Java后端。后端处理这些信息，检查用户名是否唯一，并将新用户数据存入MySQL数据库。完成后，后端向前端发送注册成功的确认，前端随后通知用户完成注册。这个过程实现了新用户的数据收集、验证和存储。注册界面如图5-2所示：

图5-2注册界面

岗位信息：在岗位信息页面的输入栏中输入岗位名称、企业名称、学生姓名进行查询，可以查看到岗位详细信息，并根据需要进行回复操作，页面如图5-3所示：

图5-3岗位信息详情页面

公告资讯：在公告资讯页面输入标题进行查询，可以查看到公告资讯详细信息，并根据需要进行点赞或收藏操作；公告资讯页面如图5-4所示：

图5-4公告资讯详细页面

个人中心：在个人中心页面可以更新个人详细信息，还可以修改密码、岗位报告、学生退报、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、我的收藏进行祥细操作；如图5-6所示：

图5-6 个人中心界面

5.2后台功能实现

在登录流程中，用户首先在Vue前端界面输入用户名和密码。这些信息通过HTTP请求发送到Java后端。后端接收请求，通过与MySQL数据库交互验证用户凭证。如果认证成功，后端会返回给前端，允许用户访问系统。这个过程涵盖了从用户输入到系统验证和响应的全过程。管理员登录界面图5-7所示：                            

图5-6 管理员登录界面

5.2.1管理员功能实现

管理员进入主页面，主要功能包括对学生、用人单位、岗位分类、岗位信息、岗位报名、学生退报、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、系统管理、个人中心等进行操作。管理员主页面如图5-7所示：

图5-7 管理员主界面

学生功能能在视图层（view层）进行交互，比如点击“查找、添加或删除”按钮或填写学生信息表单。这些学生表单动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层（controller层）。控制器接收到这些请求后，调用服务层（service层）以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层）交互，后者负责具体的数据操作如查看、修改或删除学生信息，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便学生功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。学生界面如图5-8所示：

图5-8学生界面

用人单位功能在视图层（view层）进行交互，比如点击“查找、添加、审核或删除”按钮或填写用人单位信息表单。这些用人单位表单动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层（controller层）。控制器接收到这些请求后，调用服务层（service层）以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层）交互，后者负责具体的数据操作如查看、修改或删除用人单位信息，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便用人单位功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。用人单位界面如图5-9所示：

图5-9用人单位界面

岗位信息功能在视图层（view层）进行交互，比如点击“查找、企业招聘次数或删除”按钮或填写岗位信息表单。这些岗位信息表单动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层（controller层）。控制器接收到这些请求后，调用服务层（service层）以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层）交互，后者负责具体的数据操作如查看、修改、查看评论或删除岗位信息，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便岗位信息功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。岗位信息界面如图5-10所示：

图5-10岗位信息界面

面试通知功能在视图层（view层）进行交互，比如点击“查找或删除”按钮或填写面试通知表单。这些面试通知表单动作被视图层捕获并作为请求发送给相应的控制器层（controller层）。控制器接收到这些请求后，调用服务层（service层）以执行相关的业务逻辑，例如验证输入数据的有效性和与数据库的交互。服务层处理完这些逻辑后，进一步与数据访问对象层（DAO层）交互，后者负责具体的数据操作如查看、修改或删除面试通知，并将操作结果返回给控制器。最终，控制器根据这些结果更新视图层，以便面试通知功能可以看到最新的信息或相应的操作反馈。面试通知界面如图5-11所示：

图5-11面试通知界面

5.2.2用人单位功能实现

用人单位进入主页面，主要功能包括对岗位信息、岗位报名、面试通知、面试结果、考勤信息、工资结算、个人中心等进行操作。用人单位主页面如图5-12所示：

图5-12 用人单位主界面

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