大模型面试:RAG项目的拷问(文字版)

关于原因

  • 问:为什么需要去看别人的面试?
  • 答:不用花钱就能让一个总监、主管陪你聊1小时。还能让你知道这样行业、你的工作他们都在关注什么。

面试问题的整理如下,供大家参考。包含RAG的各方各面,供大家参考。

沟通内容

问题1:

  • 面试官:看到你之前参与过RAG得项目,能否分享一下RAG的合作流程?
  • 候选人:当然可以。RAG首先涉及文本分块。将文本分割成若干块,使用特定的模型将这些块嵌入到向量空间中。接下来,建立索引,创建提示来告诉模型,根据检索找到的上下文回答用户的查询。在运行时,会使用相同的向量来对用户的查询进行处理,然后执行向量搜索,在向量数据库中检索到最匹配的结果,并将这些结果作为上下文输入到大模型的提示词中,以生成总结性的答案。

问题2:

  • 面试官:您提到的是RAG的标准流程,那么在实际项目中,你还采用了哪些优化技巧?
  • 候选人:在实际应用中,我们会考虑多路召回策略,包括稀疏召回、语义召回和字面召回等。处理召回过程中的截断和召回分数对齐问题,通过在召回后加入重排序来精简召回数量、提升召回质量。此外,还会根据系统问答的指标,对嵌入模型、重排序模型和生成模型进行进一步的优化。

问题3

  • 面试官:明白了。你刚才提到了评价指标,那么您能描述一下RAG是如何进行效果评分的吗?
  • 候选人:RAG的效果评估主要针对检索和生成环节。我们可以使用平均倒排率,排序指标来进行评估。

问题4

  • 面试官:那么在生成环节,你是如何进行评估的呢?
  • 候选人:在生成环节,首先会使用量化指标,如ROUGE-L分数和文本相似度、关键词重合度等。其次评估生成答案的多样性,查看模型是否能够生成多种合理的答案。此外,引入人工评估,进行反向测试,主要评估模型的复杂性和质量。

问题5:

  • 面试官:好的,你觉得RAG在处理问题时有哪些挑战?
  • 候选人:RAG面临的挑战主要有两个:一是生成结果与数据源不一致,二是问题超出了模型的认知范围。对于第一种,可能是训练数据与源数据不一致,或者是编码理解能力不足。对于第二种情况,可能是用户的问题超出了模型的处理范围。

问题6

  • 面试官:针对模型幻觉,你有哪些解决思路?
  • 候选人:解决这些问题,可以考虑引入更精确的数据源,消除虚假数据,并加入纠偏规则,比如采用re-act方法,让大模型对输出结果进行反思。另一种思路是集成知识库,不仅仅考虑向量匹配,还要考虑知识图谱中的三元组,将结构化的相关点数据集成到RAG系统中,以增强系统的推理能力。

问题7

  • 面试官:在实际项目中,您如何处理各种边界的case,意外的情况?
  • 候选人:这需要具体情况具体分析。对于无效问题,即知识库中没有答案的问题,需要进行准入判断,通常使用二分类模型加提示来处理。对于随时间变化的问题,我们可以在推理模块中添加规则和提示词,使模型在不确定时能够给出合适的回答。对于格式错误的问题,比如模型生成了无法解析的答案,我们可以使用备份的代理大模型,在解析失败时直接生成答案。

另外推荐一款融合多模态的rag产品chat2manal(AI说明书),推荐个大家。主要技术如下的知识库产品:chat2manal(AI说明书):

  • 多模态
  • 文档解析处理
  • 向量数据库
  • re-Act的Agent

基本的效果:相对复杂的文案都能处理,能在无需训练的情况下准确率做到90%+、产品操作简单些、易用性很高。

 

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求大家的点赞和收藏,我花2万买的大模型学习资料免费共享给你们,来看看有哪些东西。

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第一阶段: 从大模型系统设计入手,讲解大模型的主要方法;

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第五阶段: 大模型微调开发借助以大健康、新零售、新媒体领域构建适合当前领域大模型;

第六阶段: 以SD多模态大模型为主,搭建了文生图小程序案例;

第七阶段: 以大模型平台应用与开发为主,通过星火大模型,文心大模型等成熟大模型构建大模型行业应用。


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